Benchmark Santé & prévoyance : Le guide opérationnel des RH
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Vos soins maintenant, le débit après

Avec la carte d'avance santé, vos salariés sont remboursés d'abord, prélevés ensuite.

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Prestation avancée

Pharmacie

93,85€

Montal total avancé

Mars 2026

389,25€

+500 entreprises clientes de 5 à 5000 salariés

Aussi simple qu’un paiement par carte

Offrez à vos salariés une nouvelle sérénité face à leurs dépenses de santé.

1

Payez avec votre carte Kenko

Présentez votre carte Vitale et votre carte de tiers payant, puis réglez avec votre carte Kenko. 100% des frais sont avancés.

En pharmacie, chez le médecin ou l'opticien...

Dans tous les établissements de santé acceptant la carte bancaire

Jusqu'à 500€ par acte et 1 000€/mois de plafond

2

Recevez vos remboursements

La Sécurité sociale et votre mutuelle Kenko calculent et versent vos remboursements directement sur votre compte.

Part Sécurité sociale remboursée sur votre compte

Part mutuelle remboursée sur votre compte

Conservez votre trésorerie le temps que les sommes vous soient remboursées

3

Prélèvement du reste à charge

Kenko prélève automatiquement le montant avancé à J+15.

Prélèvement automatique unique après 15 jours

Une notification avant chaque prélèvement

Suivi dans votre espace sur l’application

Des avantages concrets
pour vous et vos équipes

Un avantage simple, puissant et immédiatement visible pour toute votre équipe.

Fini la contrainte financière

La carte Kenko avance 100% de vos frais de santé. Consultations, médicaments, spécialistes : prenez soin de vous sans attendre la paie ou un remboursement.

Une carte pour toute la famille, partout

Utilisable chez tous les professionnels de santé acceptant la carte bancaire. L'accès est partagé avec tous les membres de la famille affiliés à votre mutuelle Kenko.

Ils nous font confiance, ils en parlent

Derrière chaque accompagnement, une histoire concrète. Découvrez celles de nos clients.

"En tant que RH, je me sens vraiment bien accompagnée. On a systématiquement des retours dans la journée, que ce soit pour des demandes internes RH ou des questions de nos collaborateurs."

Marie Gueneau

DRH

"Chez malibou, nous avons choisi Kenko pour la couverture santé de nos équipes. Leur solution s'adapte parfaitement aux besoins de nos collaborateurs, et la gestion via leur plateforme est simple et fluide."

Maxence Drummond

Cofounder & CEO chez malibou

“Enfin une mutuelle humaine, avec des gens disponibles et de nombreux services annexes. Ça change tout !”

Marine Condamin

HR chez Ataway

"Voilà maintenant plus d'un an que nous collaborons avec Kenko, et jusqu'à maintenant, la communication est toujours claire et fluide, et les équipes font toujours preuve d'une grande réactivité."

Kim-Ban Aubert

RH chez AdsBack

"En plus d’un transfert de données et de gestion simple et efficace, Kenko nous offre une couverture adaptée aux besoins de chacun de nos salariés."

Kevin Monvoisin

COO de Latitude

Nous apprécions KENKO pour son côté adaptable permettant aux salariés de bénéficier d’une mutuelle au plus proche de leurs besoins, en choisissant l’un des 3 packs proposés compris dans le tarif de base.

Coullaut Sonia

« Les équipes Kenko nous ont bien suivi, étape par étape. Même sur les questions pointues, juridiques ou réglementaires, on a été accompagnés. »

BOUVIER Lucie

Rh chez le Groupe Magne

“L’équipe Kenko répond à nos besoins de façon très personnalisée et efficace. Les remboursements sont rapides et la plateforme très intuitive pour les collaborateurs et les admins !”

Aurélie Tardieu

RH chez Comet

Et si se soigner n'attendait pas ?

Intégrez la carte d'avance santé Kenko à votre contrat et offrez à vos collaborateurs la liberté de se soigner sans contrainte financière. Jusqu'à 1 000€/mois avancés, débit à J+15.

Main de paiement tenant une carte bancaire orange contactless au-dessus d'un terminal Ingenico Move/2500.

Questions fréquentes

Trouvez les réponses aux questions les plus courantes sur les actions de Kenko

Comment Kenko simplifie la gestion de la mutuelle pour les entreprises multi-filiales ?

Kenko centralise le pilotage de toutes vos entités sur une seule interface, même si elles dépendent d'assureurs ou de conventions collectives différents. Fini les allers-retours entre plusieurs portails assureurs.

Les équipes RH et Paie disposent d'un tableau de bord unique pour suivre les effectifs, gérer les dispenses et exporter les rapports de paie par filiale.

Qu’est-ce que le Club Kenko ?

Le Club Kenko est une association qui mutualise les contrats santé et prévoyance de l'ensemble des entreprises clientes de Kenko. Grâce à cette mutualisation, Kenko récupère chaque année une partie des excédents de cotisations et les réinvestit directement dans des services de prévention choisis par les clients eux-mêmes (santé mentale, dépistages sur site, journées santé…).

Résultat : vos salariés accèdent à des services premium, sans aucun surcoût pour l'entreprise.

Quelle est la différence entre Kenko et un assureur

Un assureur ne vend que ses propres contrats. Si vous changez d'assureur pour économiser, vous devez changer d'outil et réinscrire vos salariés. Kenko est un courtier technologique indépendant. Nous mettons en concurrence tous les grands assureurs pour vous trouver le meilleur contrat. Si vous changez d'assureur, votre plateforme et votre application Kenko restent exactement les mêmes.

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